مبلغ حق مدیریت گروه ها در احکام جدید متناسب سازی حقوق بازنشستگان کشوری

به گزارش اقتصاد معاصر؛ مبلغ حق مدیریت گروه ها در احکام جدید متناسب سازی حقوق بازنشستگان کشوری به قرار زیر است:

مبلغ حق مدیریت گروه ها در احکام جدید متناسب سازی حقوق بازنشستگان کشوری

گروه ۱۲        ۶۸۷۷۰۰ تومان
گروه ۱۳        ۷۲۹۴۰۱ تومان
گروه ۱۴        ۷۷۱۱۹۲ تومان
گروه ۱۵        ۸۱۳۵۶۴ تومان
گروه ۱۶        ۸۵۶۹۵۱ تومان
گروه ۱۷        ۸۸۴۷۰۳ تومان
گروه ۱۸        ۹۱۰۶۰۰  تومان
گروه ۱۹        ۹۳۸۳۵۲ تومان
گروه ۲۰        ۹۶۴۲۴۹ تومان
 

صدور احکام اصلاح شده بازنشستگان کشوری

احکام اصلاح شدهبازنشستگان کشوری صادر و بارگذاری شد.

بعد از مدت‌ها انتظار، بالاخره احکام حقوقی جدید بازنشستگان کشوری بر مبنای متناسب‌سازی صادر و در سامانه مربوطه بارگذاری شد.

با این حال، بازنشستگان از افزایش متناسب‌سازی و مبالغ احکام جدید انتقاد دارند و می‌گویند: آنچه وعده داده بودند محقق نشد.

گفتنی‌ست قرار است مابه‌التفاوت هشت ماه اول سال بازنشستگان کشوری سال آینده به حساب آنها واریز شود.

پرداخت حقوق بازنشستگان کشوری براساس جداول جدید متناسب سازی از ۲۸ آذرماه

سرپرست صندوق بازنشستگی کشوری، از آغاز پرداخت حقوق بازنشستگان کشوری بر اساس جداول جدید متناسب‌سازی و در دو بخش (حقوق اصلی و مبلغ ناشی از متناسب سازی) از امروز (چهارشنبه، ۲۸ آذرماه) خبر داد.
به گزارش اداره کل روابط عمومی و امور بین الملل صندوق بازنشستگی کشوری، دکتر «وحید محمودی»، با اشاره به تصویب‌نامه شماره ۱۴۶۷۰۷/ت/۶۳۴۸۰ هـ مورخ ۱۴۰۳/۰۹/۲۶ هیات وزیران و همچنین دستورالعمل شماره ۷۷۳۳/م/۱۸ مورخ ۲۶ /۰۹/ ۱۴۰۳ سازمان اداری و استخدامی و سازمان برنامه و بودجه، اعلام کرد: حقوق آذرماه بازنشستگان کشوری، علی‌رغم تعطیلات اعلامی دولت به دلیل برودت و آلودگی هوا، بر اساس جداول جدید متناسب‌سازی محاسبه شده و از امروز (چهارشنبه ۲۸ آذرماه) در دوبخش شامل حقوق اصلی و پرداخت ناشی از متناسب سازی، واریز خواهد شد. 
 

محمودی همچنین از تلاش مستمر مدیران و کارکنان صندوق بازنشستگی کشوری در این روز‌های تعطیل برای آماده‌سازی احکام و محاسبه و پرداخت حقوق بازنشستگان و همچنین همکاری سازمان برنامه و بودجه، سازمان اداری و استخدامی و بانک عامل قدردانی کرد و افزود: احکام جدید و اصلاحی مربوط به متناسب‌سازی نیز از شنبه هفته آینده از طریق سایت صندوق در دسترس بازنشستگان عزیز قرار خواهد گرفت. 
 

سرپرست صندوق بازنشستگی کشوری در پایان ضمن تاکید بر تعهد این صندوق به بهبود شرایط رفاهی بازنشستگان، از صبر و همراهی این عزیزان قدردانی کرد.

آخرین و جدید ترین اطلاعیه سازمان بازنشستگان لشکری

مشترکین محترم : ضمن تقدیر و تشکر از پیگیری ها، اظهار نظرها و دغدغه های مطرح شده توسط شما عزیزان، بر این باور هستیم که نقطه نظرات و حضور شما در تصمیم سازی ها و تصمیم گیری ها، بسیار ارزشمند و تأثیرگذار بوده و ما را در اجرای ضوابط و مقررات ابلاغی، حمایت خواهد کرد، لذا با توجه به ابهامات شما، جزئیات کامل ارتباط افزایش ۱۰درصد حقوق بهمن ۱۴۰۲ با متناسب سازی آذر ۱۴۰۳ را به شرح زیر بیان می کنیم:

در شهریور ماه سال ۱۴۰۲ بر اساس منابع پیش بینی شده در قانون بودجه سال گذشته، افزایش حقوق شاغلین نیروهای مسلح با هدف اجرایکامل حکم تبصره ۳ ماده ۱۱۷ قانون مدیریت خدمات کشوری (۲۰ درصد بالاتر ن.م ) برای کارکنان شاغل نیروهای مسلح انجام شد.

زمان و احکام همسان سازی حقوق بازنشستگان لشکری ۱۴۰۳

به اطلاع میرساند امکان مشاهده و بهره برداری از برگه حقوق و حکم حقوق آذر ماه ۱۴۰۳ از روز جمعه مورخ ۱۴۰۳/۰۹/۳۰ ساعت ۸ صبح برروی وب سابا و تلفن همراه هوشمند محیا می‌باشد.

پس از افزایش حقوق شاغلین ن.م، انتظار مشابهی برای بازنشستگان نیروهای مسلح ایجاد و مورد مطالبه جدی قرار گرفت و سازمان بازنشستگی نیروهای مسلح با حمایت کامل ساتا ن.م، پیگیری این مطالبه و اجرای حکم تبصره ۳ ماده ۱۱۷ قانون مدیریت برای بازنشستگان لشکری را در دستور کار خود قرار داد و در این خصوص، طی مکاتبات و جلسات در سطوح مختلف دولت، این درخواست را مطرح و پیگیری نمود و در نهایت طی چهار فقره مکاتبه رسمی دولت، این درخواست مورد موافقت قرار نگرفت و به قانون برنامه هفتم توسعه ارجاع گردید که چند بند از پاسخ منفی مورخه ۱۴۰۲/۰۸/۱۰ دولت به درخواست های سابا، عینا ” به شرح زیر توضیح داده می شود:

الف- بابت افزایش حقوق شاغلین نیروهای مسلح، در قانون بودجه سال ۱۴۰۲ اعتبار لازم پیش بینی شده است و بر همین اساس افزایش حقوق مازاد بر ضریب سالانه، از شهریور ماه سال جاری (۱۴۰۲) عملیاتی شده است.

ب- مطابق جزء ۲ بند الف تبصره ۱۲ قانون بودجه سال ۱۴۰۲، افزایش حقوق بازنشستگان لشکری به میزان ۲۰% انجام شده است، لذا هرگونه افزایش مجدد حقوق بازنشستگان، نیاز به مجوز قانونی جدید دارد که تاکنون توسط مجلس شورای اسلامی به دولت ابلاغ نشده است، ضمن این که اعتباری نیز بدین منظور در قانون بودجه سال جاری (۱۴۰۲) پیش بینی نشده است.

پ- در فرایند بررسی لایحه برنامه هفتم توسعه در مجلس شورای اسلامی، هماهنگی لازم برای تصویب حکمی، به منظور متناسب سازی حقوق بازنشستگان و بهبود معیشت آنان، به عمل آمده است که در صورت تصویب، در طول برنامه هفتم توسعه اجرایی خواهد شد.

علی رغم چهار فقره پاسخ منفی دولت به درخواست های سابا، برای اجرای حکم تبصره ۳ ماده ۱۱۷ قانون مدیریت برای بازنشستگان ن.م، سابا فرآیند پیگیری ها را متوقف ننمود و با ارجاع موضوع به ستاد کل ن.م، استفاده از اختیارات تفویضی فرماندهی معظم کل قوا (مدظله العالی) به ستاد کل، موضوع ماده ۱۹۹ قانون استخدام آجا و مواد مشابه در قوانین سپاه و فراجا را از ستاد کل درخواست نمود که با حمایت و همراهی ارزشمند ستاد کل ن.م، مجوز اعمال حکم تبصره ۳ ماده ۱۱۷ برای بازنشستگان ن.م اخذ و این حکم در بهمن ۱۴۰۲، بدون موافقت و واگذاری اعتبارات دولتی و صرفا” با تأمین مالی توسط ستاد کل، ودجا و ساتا در بهمن و اسفند ۱۴۰۲اجرا گردید، ولی از طرف دیگر سازمان برنامه و بودجه، طی نامه رسمی مورخه ۱۴۰۲/۱۲/۲۵ تأمین مالی افزایش ۱۰ درصد حقوق بازنشستگان ن.م در بهمن ۱۴۰۲ را به منابع بند (س) تبصره ( ۶ ) لایحه بودجه سال ۱۴۰۳ با موضوع افزایش یک واحد درصد(۱%) نرخ مالیات بر ارزش افزوده موضوع ماده (۷۱ ) قانون مالیات بر ارزش افزوده، ارجاع داد.

سازمان بازنشستگی نیروهای مسلح، پس از وصول پاسخ منفی مورخه ۱۴۰۲/۱۲/۲۵ پیش گفته، بر سر دو راهی قطع افزایش ۱۰درصد بهمن ۱۴۰۲ از فروردین ماه ۱۴۰۳ تا زمان اجرای متناسب سازی ۱۴۰۳ و یا استمرار بدون تأمین مالی افزایش ۱۰درصد بهمن ۱۴۰۲ قرار گرفت، لیکن بنا به ملاحظات معیشتی بازنشستگان ن.م، راه کار دوم را در دستور کار خود قرار داد و از ساتا درخواست استمرار پرداخت افزایش ۱۰ درصد بهمن ۱۴۰۲، با اسقراض از بخش های مختلف نیروهای مسلح را مطرح کرد که با موافقت، حمایت و همراهی ساتا، این افزایش، بدون یک ریال تأمین مالی منابع دولتی و به قیمت آسیب دیدن چند بخش مهم خدمت رسان در نیروهای مسلح ادامه یافت و در نهایت در آذر ماه جاری، پس از صدور مجوز اجرای متناسب سازی، افزایش ۱۰درصد بهمن ۱۴۰۲ بخشی از متناسب سازی چهل درصد حقوق بازنشستگان لشکری منظور گردید.